SFS 2000:259
Förordning om ändring i förordningen (1976:826) om medling i arbetstvister
utfärdad den 27 april 2000.
Regeringen föreskriver i fråga om förordningen (1976:826) om medling i arbetstvister
dels att 8 § skall upphöra att gälla,
dels att 1–7 och 9 §§ skall ha följande lydelse.
1 §1)
- 1)
Senaste lydelse 1992:442.
En medlare enligt 47 a och 47 b § lagen (1976:580) om medbestämmande i arbetslivet, förordnas av Medlingsinstitutet på ett fast medlingsuppdrag eller för medling i en viss uppkommen arbetstvist.
2 §2)
- 2)
Senaste lydelse 1984:845.
Ett uppdrag att verka som fast medlare skall avse ett visst av Medlingsinstitutet bestämt verksamhetsområde och skall meddelas till högst åtta personer på sådant sätt att medlarna får spridning över landet. En fast medlare förordnas för högst ett år i taget.
3 §
En fast medlare skall utföra de medlingsuppdrag och fullgöra de övriga uppgifter som Medlingsinstitutet tilldelar honom eller henne samt följa förhållandena på arbetsmarknaden.
4 §
Ett uppdrag att medla i en uppkommen arbetstvist skall i första hand tilldelas den fasta medlare inom vars verksamhetsområde tvisten har uppstått. Om det framstår som lämpligare kan Medlingsinstitutet förordna en annan fast medlare för ett visst uppdrag eller utse en annan person att medla i tvisten.
5 §
En medlare får inte av en arbetsgivare eller arbetstagare eller deras organisationer ta emot någon form av gottgörelse för sin medverkan i en arbetstvist eller i något annat sammanhang.
6 §
En medlare skall föra dagbok över de tvister medlaren medverkat i. Överenskommelser, utfästelser och andra beslut av de tvistande skall i sin helhet tas in i dagboken eller biläggas denna.
7 §
En fast medlare skall inom tre månader efter utgången av varje kalenderår sända in en berättelse över sin verksamhet under året till Medlingsinstitutet.
9 §
Medlarna står under tillsyn av Medlingsinstitutet.
Närmare föreskrifter om medlarnas verksamhet meddelas av Medlingsinstitutet.