SFS 2022:836
Lag om ändring i lagen (2019:529) om ändring i lagen (1982:80) om anställningsskydd
Utfärdad den 9 juni 2022
Enligt riksdagens beslut1) föreskrivs att 33 och 33 d §§ lagen (1982:80) om anställningsskydd i stället för lydelsen enligt lagen (2019:529) om ändring i den lagen ska ha följande lydelse.
- 1)
Prop. 2021/22:176, bet. 2021/22:AU12, rskr. 2021/22:365.
33 §
Vid uppsägning av en arbetstagare som har fyllt 69 år ska följande bestämmelser inte tillämpas:
7 § om sakliga skäl för uppsägning,
8 § andra stycket om innehållet i ett uppsägningsbesked,
9 § om skyldighet för arbetsgivaren att uppge grunden för uppsägningen, och
34 § om ogiltigförklaring av uppsägning.
33 d §
För en arbetstagare som har fyllt 69 år övergår inte en särskild visstidsanställning eller ett vikariat till en tillsvidareanställning enligt 5 a §.
På regeringens vägnar
EVA NORDMARK
Catharina Nordlander
(Arbetsmarknadsdepartementet)